UNIMED GRANDE FLORIANÓPOLIS CONTRATA ANALISTA ADMINISTRATIVO REMOTO COM SALÁRIO DE R$4.468,00 + R$850,00 DE VA/VR Home Office

Detalhes da Vaga:

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O objetivo deste site de empregos no Brasil é fornecer uma plataforma eficiente e acessível tanto para candidatos quanto para empregadores, visando facilitar a busca por oportunidades de trabalho pelos candidatos e, consequentemente, beneficiar o processo de recrutamento realizado pelas empresas. O mercado de trabalho brasileiro, com sua diversidade regional e variedade de setores econômicos, exige um espaço digital que possa atender às diferentes necessidades de profissionais e empresas.

Este site de empregos tem como missão principal conectar candidatos qualificados a vagas que correspondam ao seu perfil profissional através de anúncios de vagas. Assim, a plataforma visa ser uma ferramenta simples e prática, onde os candidatos possam pesquisar vagas de acordo com suas qualificações, experiências, interesses e localidade, e se candidatar rapidamente a essas oportunidades.

Função: Analista Administrativo de Comunicação e Marketing Remoto.

Informações Gerais:

Com mais de cinco décadas de atuação no setor da saúde, a Unimed Grande Florianópolis construiu uma trajetória voltada ao cuidado das pessoas, investindo continuamente na qualidade do atendimento e na promoção do bem-estar. Reconhecida como a maior cooperativa de saúde de Santa Catarina, a instituição busca profissionais comprometidos com a excelência, a inovação e o atendimento humanizado.

Ao integrar a equipe, você terá a oportunidade de contribuir para o fortalecimento de serviços essenciais à comunidade, atuando em um ambiente que valoriza o desenvolvimento profissional, a colaboração e a busca constante por melhores resultados.

A Unimed Grande Florianópolis incentiva a diversidade e acredita que equipes plurais fortalecem o ambiente de trabalho. Todas as candidaturas são avaliadas com base em competências, qualificações e potencial profissional, sem qualquer tipo de discriminação relacionada à origem, etnia, raça, cor, religião, gênero, identidade de gênero, nacionalidade, deficiência, orientação sexual, idade ou contexto cultural.

Trabalhar na maior cooperativa de saúde de Santa Catarina significa fazer parte de uma organização que impacta diariamente a vida de milhares de pessoas por meio de serviços voltados à promoção da saúde e do bem-estar. Além disso, a instituição integra um dos maiores sistemas cooperativistas do mundo, oferecendo oportunidades para profissionais que desejam crescer em um ambiente colaborativo e orientado por propósito.

A cooperativa busca pessoas que compartilhem características como comprometimento, espírito de colaboração e disposição para inovar. O objetivo é reunir profissionais que contribuam para a construção de soluções cada vez mais eficientes e para a melhoria contínua da experiência dos clientes, cooperados e equipes.

O respeito às diferenças faz parte da cultura organizacional. A empresa valoriza a diversidade e incentiva a participação de profissionais com diferentes trajetórias, experiências e perspectivas, promovendo um ambiente inclusivo, acolhedor e pautado pela igualdade de oportunidades.

Sua atuação é guiada pelo propósito de contribuir para a saúde e a qualidade de vida das pessoas, investindo em práticas modernas de gestão, governança e inovação. A busca constante pela excelência é sustentada por valores que orientam as decisões e o relacionamento com colaboradores, clientes e parceiros.

Entre os princípios que norteiam a organização estão o cuidado com as pessoas, a efetividade na entrega de resultados, a valorização do conhecimento, a transparência nas relações e a proatividade na busca por soluções e melhorias.

Descrição das Atividades:

O profissional será responsável por apoiar a gestão administrativa da área, realizando o acompanhamento e o controle de processos internos relacionados a atividades como gestão de notas fiscais, monitoramento de estoque e organização documental.

Entre suas atribuições estão a análise de informações operacionais e financeiras, o acompanhamento de ações vinculadas ao planejamento estratégico e a elaboração de indicadores de desempenho que auxiliem na tomada de decisões. Também será responsável por consolidar dados, preparar relatórios gerenciais e apresentar resultados à liderança da área.

A função inclui ainda a atualização e o controle de documentos, garantindo a conformidade dos registros, além do acompanhamento do orçamento setorial, realizando análises financeiras, controle de despesas e suporte às atividades de planejamento e gestão de recursos.

Local: Remoto, segunda a sexta das 8h às 18h

Salário: R$4.468,00.

Benefícios: Os benefícios oferecidos incluem vale refeição ou alimentação no valor de R$ 850,00, auxílio creche para apoio aos colaboradores com filhos, além de auxílio educação, incentivando o desenvolvimento contínuo e a qualificação profissional. Também são disponibilizados vale transporte conforme a necessidade de deslocamento, acesso a plataforma de academias e atividades físicas e atendimento psicológico online por meio da Psicologia Viva. A empresa oferece plano de saúde para colaboradores residentes na Grande Florianópolis, enquanto profissionais em regime de home office fora da região recebem auxílio saúde. Há ainda plano odontológico para cuidados com a saúde bucal, folga no mês de aniversário como forma de reconhecimento e um plano estruturado de carreira, cargos e salários que incentiva o crescimento interno. Como parte do compromisso com diversidade e inclusão, também são promovidos grupos de afinidade que reforçam a representatividade e o respeito dentro da organização, incluindo iniciativas voltadas para mulheres, equidade étnico-racial, pessoas LGBTQIAPN+, pessoas com deficiência e neurodiversidades.

Requisitos: Ensino superior completo, preferencialmente em Administração ou áreas correlatas. Será considerado um DIFERENCIAL (não obrigatório): Conhecimento em ferramentas de informática, incluindo editores de texto, planilhas eletrônicas, apresentações, navegação na internet e correio eletrônico; Experiência com atendimento e relacionamento com clientes; Boa capacidade de comunicação escrita e produção de textos profissionais; Habilidade de comunicação verbal, apresentações e interação com diferentes públicos; Conhecimento em análise, acompanhamento e interpretação de indicadores de desempenho.