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CAJU CONTRATA PESSOA CONSULTORA DE PRÉ VENDAS JÚNIOR REMOTO Home Office


por admin | 26/02/2026 | Home Office

Detalhes da Vaga:


O objetivo deste site de empregos no Brasil é fornecer uma plataforma eficiente e acessível tanto para candidatos quanto para empregadores, visando facilitar a busca por oportunidades de trabalho pelos candidatos e, consequentemente, beneficiar o processo de recrutamento realizado pelas empresas. O mercado de trabalho brasileiro, com sua diversidade regional e variedade de setores econômicos, exige um espaço digital que possa atender às diferentes necessidades de profissionais e empresas.

Este site de empregos tem como missão principal conectar candidatos qualificados a vagas que correspondam ao seu perfil profissional através de anúncios de vagas. Assim, a plataforma visa ser uma ferramenta simples e prática, onde os candidatos possam pesquisar vagas de acordo com suas qualificações, experiências, interesses e localidade, e se candidatar rapidamente a essas oportunidades.

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Função: Pessoa Consultora de Pré Vendas Júnior Remoto.

Informações Gerais:

Caju é uma empresa de tecnologia, fruto do empreendedorismo brasileiro, criada para transformar a relação entre empresas e colaboradores, com soluções inovadoras e flexíveis.

Desenvolvemos uma plataforma para que as empresas possam fazer a gestão de diversas soluções no mesmo lugar, e para os colabores um único cartão com diversas possibilidades. 

Nossos Produtos: 

Cartão Multibenefícios: Solução para a gestão de até 8 categorias, no mesmo cartão Caju bandeira Visa. Ele conta com um aplicativo fácil de usar para o colaborador, e uma plataforma intuitiva para o RH gerenciar todo o serviço.

Caju Despesas: Fluxo de adiantamento mais ágil, gestão de gastos corporativos (viagens, material de escritório, serviços terceirizados, e outras despesas do dia a dia) e cartões Caju vinculados. Tudo na mesma plataforma.. Adeus reembolso, olá facilidade no bolso!

Caju Premiações: É a solução para presentear as pessoas colaboradoras com um saldo extra no cartão, em uma carteira específica.

Caju Ciclos: Acompanhamento da jornada do colaborador de ponta a ponta, em uma única plataforma para admissão e gestão de dados.

Caju Mais: Para empresas que querem melhorar a saúde e bem-estar dos seus colaboradores, em parceria com a Gympass, Conexa Saúde e Psicologia Viva.

Feirinha da Caju: Ofertas exclusivas e cupons nas lojas parceiras da Caju para a pessoa colaboradora e para RH.

Temos sonhos grandes aqui dentro, e temos orgulho de ter raízes espalhadas por várias partes do Brasil e pessoas que nutrem e colhem frutos com um gostinho único, que só a gente tem.

A Caju é uma empresa brasileira de tecnologia, que busca dar mais sabor à vida profissional, transformando a relação entre empresas e colaboradores por meio de soluções mais inovadoras e seguras como o Cartão Multi Benefícios, Solução em Despesas Corporativas, Premiações e Caju Ciclos.

Aqui na Caju, aprendemos sempre, e nos tornamos cada vez melhores em um ambiente colaborativo e divertido!

São muito bem-vindas candidaturas de pessoas negras/pretas, mulheres, indígenas, LGBTQIA+, ou outros grupos minorizados.

Atividades e Responsabilidades:

Identificar e qualificar leads gerados por campanhas de inbound marketing, priorizando sempre a agilidade e qualidade da experiência dos clientes;

Conduzir abordagens estratégicas por telefone, whatsapp e/ou e-mails, assegurando o cumprimento dos SLAs estabelecidos;

Conduzir conversas iniciais de qualificação, aprofundando nas necessidades e os desafios dos leads, estabelecendo conexão e rapport;

Atualizar e gerenciar o CRM, garantindo a organização e registro detalhado de todas as interações e status dos leads;

Analisar métricas e dados de performance para identificar oportunidades de otimização nos processos de prospecção e qualificação;

Colaborar diretamente com o time, alinhando estratégias e compartilhando insights valiosos;

Participar de reuniões regulares para discutir resultados, compartilhar aprendizados e propor melhorias;

Contribuir para o aprimoramento contínuo das abordagens de vendas, coletando feedbacks sobre os leads e processos.

Quem pode se candidatar:

A Caju é uma empresa brasileira e aceita pessoas de todas as regiões do país.

Trabalhamos em um modelo 100% remoto (quem tiver interesse de conhecer ou trabalhar no escritório, localizado em São Paulo, estaremos de portas abertas)

Local: Home Office

Salário: Compatível com o Cargo (CLT).

Benefícios: Cartão Caju, com mais liberdade para usar seus benefícios (Refeição, Alimentação, Mobilidade, Saúde, Home Office, Cultura e Educação); Plano de Saúde sem coparticipação (Unimed, Sulamerica ou Alice); Zenklub, com consultas onlines com terapeutas e coaches para cuidar da sua saúde mental; Wellhub; Aqui também estimulamos o aprendizado de idiomas, com a parceria da Rosetta Stone; Dia de recarregar - day off; Conexa Saúde - consulta médica online; Auxílio Creche; Parceria com Alura; Trabalho Remoto, para você trabalhar de onde quiser dentro do Brasil; Oferecemos equipamento de trabalho; Muitas possibilidades de crescimento - temos muito a crescer e esperamos fortemente que você nos ajude com isso!

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Requisitos: Experiência em Pré-vendas, atuando com alto volume de leads e atividades; Vivência com qualificação consultiva, conduzindo diagnóstico com metodologias como SPIN Selling (ou similares), garantindo investigação de dor, impacto, urgência e processo de decisão; Conhecimento de ferramentas: Salesforce, Meetime e WhatsApp API; Perfil orientado a metas e indicadores, com senso de urgência, priorização e organização, garantindo consistência e previsibilidade de entrega. Capacidade de trabalhar de forma autônoma e colaborativa, valorizando o espírito de equipe. Diferenciais Experiência com prospecção e qualificação no mercado de RH/DP; Vivência em empresas SaaS B2B e com vendas consultivas para Pequenas e Médias empresas; Conhecimento de frameworks de qualificação como BANT ou variações adaptadas a pré-vendas.

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Empresa: CAJU.

Salário: Compatível com o Cargo (CLT).

Tipo de emprego: Home Office

Localização: Home Office,

Dicas aos candidatos / Como se candidatar:

  • - Esteja com o currículo sempre atualizado com todas as informações pertinentes e estruturado em um modelo formal e objetivo, necessariamente em formato PDF (melhor) ou Word;

  • - Só envie seu currículo após certificar-se de que esteja dentro do perfil solicitado pela empresa, atentando-se aos requisitos e diferenciais expostos pela empresa;

  • - Nunca atrase numa entrevista de emprego nem invente informações imprecisas para destacar-se (lembre-se, o que você afirmar em entrevista poderá ser exigido de você depois, portanto evite constrangimento futuro;

  • - Se possível, envie uma breve apresentação sua junto ao currículo (sem textão gigante), agradecendo, ao final, por estar participando do processo seletivo;

  • - Fique atento aos erros gramaticais (na dúvida, pesquise as palavras das quais tens dúvidas no dicionário ou Google);

  • - E, por fim, esteja sempre se aprimorando e se qualificando para crescer em sua carreira profissional.

  • - Observação: Ao anexar seu currículo no formulário abaixo, segue diretamente para a empresa que está contratando.

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Informações da empresa

CAJU.

Localização: Home Office,

- Vagas de emprego recentes

SOLAR COCA-COLA ESTÁ COM 271 OPORTUNIDADES EM VÁRIOS ESTADOS DO BRASIL
03/09/2026 Diversos Estados

Função: Compatível com o cargo. - Benefícios:Plano de saúde com condições especiais para você e seus dependentes; Telemedicina, com diversas especialidades, incluindo telepsicologia; Plano Odontológico; Programa de Saúde Emocional; Wellhub (rede de academias); Seguro de vida; Refeitório na unidade; Vale transporte; Participação nos Lucros; Previdência Privada; Uma Universidade Corporativa repleta de oportunidades para você se desenvolver; Extensão da Licença Maternidade de até 180 dias e Paternidade até 20 dias, também válida para pais e mães adotivos e casais homoafetivos; Descontos em produtos do nosso portfólio; Um Kit Natalino, no final de cada ano, para compartilhar a alegria com quem você ama.

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CVC CORP CONTRATA CONSULTOR(A) DE ATENDIMENTO 100% HOME OFFICE
02/09/2026 Home Office.

Função: Consultor(a) de Atendimento. - Benefícios:A CVC Corp disponibiliza aos seus colaboradores um pacote de benefícios que contempla diferentes aspectos da rotina, incluindo alimentação, saúde, bem-estar, família, lazer e desenvolvimento profissional. Para auxiliar nas despesas do dia a dia, a companhia oferece vale-refeição e/ou vale-alimentação e vale-transporte. Os profissionais que possuem filhos também podem contar com auxílio-creche, além de benefício específico para filhos com deficiência, conforme as condições estabelecidas pela empresa. Na área da saúde, os colaboradores têm acesso à assistência médica Bradesco, sem cobrança de mensalidade para o profissional e seus dependentes elegíveis, como filhos e cônjuge, havendo sistema de coparticipação. A empresa também disponibiliza assistência odontológica SulAmérica, seguro de vida e convênio com farmácias por meio da Univers. O cuidado com a qualidade de vida também faz parte do pacote. Entre as iniciativas estão o TotalPass, que possibilita acesso a academias e atividades relacionadas ao bem-estar, e o Wellz, programa direcionado à saúde emocional. Para quem possui animais de estimação, há ainda convênio com a Petlove. Gestantes também recebem atenção especial por meio do programa Amor de Mãe, destinado a acompanhar e apoiar colaboradoras gestantes e cônjuges de colaboradores durante o período pré-natal. A companhia oferece ainda estacionamento destinado às gestantes e períodos ampliados de licença familiar: são 180 dias de licença-maternidade, 20 dias de licença-paternidade e de 135 a 180 dias de licença para adoção, de acordo com a idade da criança. Como parte de uma companhia do setor de turismo, os profissionais também podem aproveitar vantagens relacionadas a viagens. Por meio do Programa Minha Viagem, são oferecidos descontos na aquisição de pacotes turísticos, passagens aéreas, hospedagens e outros produtos, com possibilidade de extensão do benefício aos dependentes e ascendentes elegíveis. Para os momentos de lazer, o pacote inclui convênio com o SESC, parceria com a rede Cinemark e Day Off no mês do aniversário, permitindo ao colaborador aproveitar uma folga adicional durante o período de comemoração. Já para quem deseja continuar investindo na carreira, a CVC Corp disponibiliza acesso à sua Universidade Corporativa e mantém parcerias com instituições de ensino, ampliando as possibilidades de capacitação, aprendizado e desenvolvimento profissional dentro e fora da companhia.

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KIWIFY CONTRATA EDITOR(A) DE VÍDEOS 100% HOME OFFICE COM SALÁRIO FIXO + R$1.000,00 DE VA/VR
02/09/2026 100% Home Office

Função: Editor(a) de Vídeo Remoto. - Benefícios:A empresa oferece um pacote de benefícios que inclui cartão Flash com R$ 1.000 mensais em benefícios flexíveis, permitindo maior liberdade na utilização do valor, além de plano de saúde, plano odontológico, auxílio-creche e Gympass para apoiar o bem-estar, a saúde e a qualidade de vida dos profissionais.

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