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AEROPORTO DE BRASÍLIA CONTRATA ATENDENTE DE SERVIÇOS AO CLIENTE COM SALÁRIO DE R$2.244,50 + R$ 1.297,42 DE VR + R$ 224,45 DE VA + R$ 539,50 DE AUXÍLIO CRECHE + VT OU R$ 333,94 DE AUXÍLIO COMBUSTÍVEL Atendimento


por admin | 11/02/2026 | Atendimento

Detalhes da Vaga:


O objetivo deste site de empregos no Brasil é fornecer uma plataforma eficiente e acessível tanto para candidatos quanto para empregadores, visando facilitar a busca por oportunidades de trabalho pelos candidatos e, consequentemente, beneficiar o processo de recrutamento realizado pelas empresas. O mercado de trabalho brasileiro, com sua diversidade regional e variedade de setores econômicos, exige um espaço digital que possa atender às diferentes necessidades de profissionais e empresas.

Este site de empregos tem como missão principal conectar candidatos qualificados a vagas que correspondam ao seu perfil profissional através de anúncios de vagas. Assim, a plataforma visa ser uma ferramenta simples e prática, onde os candidatos possam pesquisar vagas de acordo com suas qualificações, experiências, interesses e localidade, e se candidatar rapidamente a essas oportunidades.

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Função: Atendente de Serviços ao Cliente.

Informações Gerais:

A Inframerica é a atual administradora do Aeroporto de Brasília, também conhecido como melhor aero do Brasil.

É controlada pela Corporación América Airports (CAAP), uma das maiores operadoras aeroportuárias do mundo, atualmente operando em mais de 50 aeroportos em 6 países da América Latina e Europa (Argentina, Brasil, Uruguai, Equador, Armênia e Itália).

Você sabia que pelo nosso aeroporto passam, em média, 45 mil passageiros por dia? Em horários de pico, são cerca de 7 mil embarques e desembarques acontecendo ao mesmo tempo. E todos eles contam com o apoio do nosso Atendimento ao Cliente.

Essa equipe é a linha de frente do aeroporto, sendo muitas vezes a primeira impressão de quem chega, embarca, desembarca ou busca suporte.

É um trabalho dinâmico, cheio de movimento e significado: cada dia é diferente e cada interação importa.

Aqui, você vai lidar com pessoas vivendo momentos únicos: viajando a trabalho, realizando sonhos, reencontrando família, começando uma aventura, ou até passando por situações delicadas. Por isso, atuamos com leveza, empatia, respeito e muita agilidade. Além disso, os atendentes também realizam receptivo de autoridades, exigindo postura profissional e segurança na comunicação. E um detalhe importante: você vai andar bastante pelo terminal!

Se você gosta de movimento, gente, histórias e trabalha com energia, vai amar fazer parte do Atendimento ao Cliente do Aeroporto de Brasília.

Atividades e Responsabilidades:

Atender passageiros, órgãos públicos, funcionários, fornecedores, companhias aéreas e lojistas, com comunicação adequada ao perfil de cada pessoa.

Monitorar fluxos de embarque e desembarque, orientando e oferecendo suporte sempre que necessário.

Realizar receptivo de autoridades, garantindo atendimento diferenciado, postura adequada e agilidade durante embarques e desembarques.

Inspecionar, protocolar e devolver objetos localizados e avaliados como perdidos nas dependências do aeroporto.

Realizar vendas de produtos, emitir e lançar notas fiscais no sistema de caixa.

Registrar em relatórios diários a conferência de materiais, ferramentas de trabalho e rotinas da equipe.

Cumprir procedimentos de segurança aeroportuária conforme legislação, normas internas, instruções de trabalho e regulamentos da ANAC.

Executar e controlar atividades administrativas do setor, incluindo apoio na elaboração ou atualização de documentos formais.

Manter o balcão de informações organizado e funcional.

Atender ligações telefônicas destinadas aos departamentos da empresa, filtrando assuntos e direcionando conforme disponibilidade.

Percorrer o terminal para fiscalização de infraestrutura, limpeza e manutenção.

Apoiar na organização dos fluxos nos processadores aeroportuários (check-in, inspeção de segurança, portões de embarque).

Executar outras atividades compatíveis com a função, conforme demanda do empregador.

Local: Brasília

Salário: R$ R$ 2.244,50.

Benefícios: Vale Refeição – R$ 1.297,42; Vale Alimentação – R$ 224,45; Vale Transporte ou estacionamento privativo e vale combustível (R$ 333,94); Assistência médica (extensiva aos dependentes) com coparticipação; Assistência odontológica (extensiva aos dependentes); Gympass; Seguro de Vida; Auxílio Creche (para crianças até 7 anos incompletos – R$ 539,50); Licença Maternidade/Paternidade estendida; Incentivo à Educação – após 12 meses de casa; Previdência Privada; Desconto em restaurantes e lojas localizadas no Aeroporto. Oportunidades Internas (processos seletivos internos).

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Requisitos: Ensino Médio Completo; Experiência com atendimento ao cliente; Escuta ativa como uma maneira de tornar os diálogos mais eficientes. Saber ouvir o cliente! Comunicação clara para passar suas ideias de forma assertiva tanto escrita como oralmente; Resiliência para lidar com problemas, adaptar-se a mudanças e resistir a pressões; Proatividade para buscar soluções às demandas que surgirem; Disposição! Se tem uma equipe que anda bastante, é a de Atendimento ao Cliente; Facilidade para mexer com sistemas computacionais e conhecimento de pacote office; Calma e equilíbrio para atuar em situações estressantes ou de crise que podem acontecer no dia a dia de um aeroporto. Capacidade de trabalhar em equipe e manter relacionamentos saudáveis. Amar trabalhar com pessoas e ajudá-las em suas problemáticas; Disponibilidade de horário, pois imprevistos podem acontecer e podemos precisar de você! Facilidade para seguir normas, processos e procedimentos de segurança. Respeito à diversidade, pois você irá lidar com pessoas que podem ser completamente diferentes de você em ideias, raça, identidade de gênero, orientação sexual e religião. Será um diferencial se você tiver: Inglês intermediário; Falar espanhol ou outras línguas. Experiência com atendimento em hotelaria ou aviação.

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Empresa: INFRAMÉRICA - AEROPORTO DE BRASÍLIA.

Salário: R$ R$ 2.244,50.

Tipo de emprego: Atendimento

Localização: Brasília,

Dicas aos candidatos / Como se candidatar:

  • - Esteja com o currículo sempre atualizado com todas as informações pertinentes e estruturado em um modelo formal e objetivo, necessariamente em formato PDF (melhor) ou Word;

  • - Só envie seu currículo após certificar-se de que esteja dentro do perfil solicitado pela empresa, atentando-se aos requisitos e diferenciais expostos pela empresa;

  • - Nunca atrase numa entrevista de emprego nem invente informações imprecisas para destacar-se (lembre-se, o que você afirmar em entrevista poderá ser exigido de você depois, portanto evite constrangimento futuro;

  • - Se possível, envie uma breve apresentação sua junto ao currículo (sem textão gigante), agradecendo, ao final, por estar participando do processo seletivo;

  • - Fique atento aos erros gramaticais (na dúvida, pesquise as palavras das quais tens dúvidas no dicionário ou Google);

  • - E, por fim, esteja sempre se aprimorando e se qualificando para crescer em sua carreira profissional.

  • - Observação: Ao anexar seu currículo no formulário abaixo, segue diretamente para a empresa que está contratando.

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Informações da empresa

INFRAMÉRICA - AEROPORTO DE BRASÍLIA.

Localização: Brasília,

- Vagas de emprego recentes

UNIMED GRANDE FLORIANÓPOLIS CONTRATA ANALISTA ADMINISTRATIVO REMOTO COM SALÁRIO DE R$4.468,00 + R$850,00 DE VA/VR
02/06/2026 Remoto, segunda a sexta das 8h às 18h

Função: Analista Administrativo de Comunicação e Marketing Remoto. - Benefícios:Os benefícios oferecidos incluem vale refeição ou alimentação no valor de R$ 850,00, auxílio creche para apoio aos colaboradores com filhos, além de auxílio educação, incentivando o desenvolvimento contínuo e a qualificação profissional. Também são disponibilizados vale transporte conforme a necessidade de deslocamento, acesso a plataforma de academias e atividades físicas e atendimento psicológico online por meio da Psicologia Viva. A empresa oferece plano de saúde para colaboradores residentes na Grande Florianópolis, enquanto profissionais em regime de home office fora da região recebem auxílio saúde. Há ainda plano odontológico para cuidados com a saúde bucal, folga no mês de aniversário como forma de reconhecimento e um plano estruturado de carreira, cargos e salários que incentiva o crescimento interno. Como parte do compromisso com diversidade e inclusão, também são promovidos grupos de afinidade que reforçam a representatividade e o respeito dentro da organização, incluindo iniciativas voltadas para mulheres, equidade étnico-racial, pessoas LGBTQIAPN+, pessoas com deficiência e neurodiversidades.

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AUVO CONTRATA ANALISTA DE CS 100% REMOTO PARA ENGAJAMENTO E REVERSÃO COM SALÁRIO DE R$3.000,00 + R$750 DE VA + R$212,00 DE AUXÍLIO HOME OFFICE
02/06/2026 100% Home Office

Função: Analista de CS para Engajamento e Reversão Remoto. - Benefícios:A empresa oferece um pacote de benefícios voltado à qualidade de vida, desenvolvimento profissional e reconhecimento por desempenho. Entre os destaques está a bonificação variável, que pode alcançar até 200% do salário, valorizando resultados e performance ao longo da atuação. Na área de alimentação, os colaboradores contam com vale-alimentação no valor diário de R$32,67, proporcionando uma média aproximada de R$750,00 por mês. Para quem atua em modelo remoto, também é disponibilizado auxílio home office de R$212,00 mensais por meio de benefício flexível, permitindo investimentos tanto na estrutura de trabalho quanto no desenvolvimento pessoal e profissional. O pacote inclui ainda plano de saúde com subsídio da empresa, assistência odontológica completa, seguro de vida e acesso ao Wellhub (antigo Gympass), oferecendo opções voltadas ao bem-estar físico e mental, incluindo academias, aplicativos e atividades de saúde. Os colaboradores também podem aproveitar benefícios educacionais e de capacitação, como acesso à plataforma Fluency Academy com opções de aprendizado de idiomas e descontos em cursos de graduação, pós-graduação e especializações por meio de parceria com o IPOG. Além disso, a empresa disponibiliza convênio nacional com o SESC, day off no aniversário, política sem dress code e licenças maternidade e paternidade estendidas, reforçando o foco em equilíbrio entre vida pessoal e profissional.

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